Le contrat territorial de développement durable avec le Conseil Général

De manière générale, la contractualisation permet de renforcer le soutien du Conseil Général aux projet de territoire en s’adaptant au développement des compétences des EPCI. Elle permet également de promouvoir la logique de projet pour une meilleure utilisation des fonds publics.

La démarche de contractualisation permet de dégager les actions prioritaires de la CCRAVH sur trois ans. Le contrat initial a couvert les années 2007-2008-2009. Un deuxième contrat doit être signé pour la période 2010-2012. Une démarche qui s'appuiera à la fois sur le retour d'expérience de l'initative entreprise en 2006 et piloté par les services de la MDDL - Maison Départementale du Développement Local du Calaisis (antenne locale du Conseil Général)

Sur les champs croisés de compétence de la contractualisation, le Conseil Général et la CCRAVH peuvent intervenir en appui pour les projets du territoire en tant qu’acteurs et partenaires. Les enjeux et objectifs définis lors du premier contrat sont mentionnés ci-dessous :

Enjeu 1 : PROMOUVOIR UN AMENAGEMENT DURABLE ET EQUILIBRE DU TERRITOIRE
I Favoriser l'aménagement durable et l'attractivité du Territoire
II Promouvoir un environnement de qualité et un cadre de vie agréable
III Développer une économie du tourisme compte tenu de la vocation rurale et naturelle du territoire

Enjeu 2 : FAVORISER LE DEVELOPPEMENT SOCIAL DE L'INDIVIDU
I Favoriser la diffusion et la pratique culturelle et artistique
II Promouvoir et développer la Lecture Publique
III Promouvoir l'excellence sportive
IV La réussite éducative
V Renforcer la Solidarité et assurer l'accompagnement social de l'individu

La réflexion du contrat "2ème génération" est lancé en juin par la réunion des services du Conseil Général et de la CCRAVH lors de quatre demi-journées les 3 et 8 juin 2010. Seront ainsi étudiées toutes les pistes de projets à court ou long terme pouvant s'inscrire dans la logique de contractualisation.